Verkoopmedewerker Bouwshop
Goor
€ 2.608 - € 2.977 p/m
Salaris
€ 2.608 - € 2.977 p/m
Beschikbaarheid
Fulltime
Opleidingsniveau
MBO 2
Contracttype
Tijdelijk met uitzicht op vast
In een notendop
Ben jij graag in contact met klanten en heb je affiniteit met de bouw? Als Verkoopmedewerker Bouwshop help je professionele vakmensen bij het vinden van de juiste materialen en oplossingen voor hun projecten.
Als verkoopmedewerker bouwshop draag je bij aan het succes van de klanten door hen te helpen met het vinden van de juiste bouwmaterialen. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor aannemers en zzp’ers die advies nodig hebben over producten en toepassingen. Met jouw klantgerichte instelling zorg je ervoor dat klanten tevreden de deur uitgaan en graag terugkomen. Je werkt in een dynamische omgeving waar geen dag hetzelfde is, en je krijgt de kans om jouw kennis over bouwmaterialen verder te ontwikkelen.
Wat je gaat doen:
- Advies en verkoop: klanten ontvangen, meedenken over hun bouwprojecten en adviseren over producten en toepassingen.
- Baliewerk en orderverwerking: offertes opstellen, orders invoeren en zorgen voor een snelle en correcte afhandeling.
- Winkelpresentatie en voorraadbeheer: schappen aanvullen, inkomende goederen verwerken en zorgen dat de bouwshop er altijd netjes uitziet.
- Samenwerken met collega’s: samen zorgen jullie voor een optimale klantbeleving, of dat nu is door even te helpen tillen of snel iets af te stemmen met de binnendienst.
- Probleemoplossing: snel schakelen bij vragen of uitdagingen, zodat klanten altijd met een oplossing de deur uitgaan.
We zoeken een klantgerichte teamspeler met affiniteit voor bouwmaterialen.
- Mbo werk- en denkniveau
- Ervaring of interesse in bouwmaterialen
- Klantgericht en praktisch ingesteld
- Proactief en stressbestendig
- Bereid om te leren en samen te werken
- Bruto maandsalaris tussen € 2.608 en € 2.977 (fulltime).
- Uitzicht op een vast dienstverband.
- Fulltime functie (32-40 uur per week).
- 37 vrije dagen: 25 vakantiedagen en 12 ATV-dagen.
- 8% vakantiegeld, jaarlijks of maandelijks uit te keren.
- Reiskostenvergoeding vanaf 10 km tot 25 km enkele reis.
- Medewerkerskorting op bouwmaterialen voor jouw eigen projecten.
- Toegang tot opleidingen.
Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.