Office medewerker

Als office medewerker draag je bij aan het soepel laten verlopen van administratieve processen binnen de organisatie. Je werkt nauw samen met collega’s en klanten, waarbij je zorgt voor een gestructureerde aanpak en een klantgerichte houding. In deze rol krijg je te maken met diverse taken, van het beheren van gegevens tot het ondersteunen van interne processen. Je werkt in een dynamische omgeving waar je nauwkeurigheid en zelfstandigheid goed van pas komen.

Wat je gaat doen:

• Verwerken en beheren van administratieve gegevens en dossiers: nauwkeurig en volgens vastgestelde procedures.
• Onderhouden van contact: met klanten, leveranciers en collega’s via e-mail en telefoon.
• Verwerken van orders en aanvragen: inclusief het opstellen van documenten en correspondentie.
• Beheren van mailboxen en telefoonverkeer: en zorgen voor een tijdige opvolging.
• Plannen en coördineren: van afspraken en werkzaamheden binnen het team.

Wij zoeken een nauwkeurige en gestructureerde administratieve professional die zelfstandig kan werken en klantgericht is.

• Minimaal mbo 4 werk- en denkniveau.
• Minimaal 2 jaar ervaring in een administratieve functie.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
• Ervaring met Microsoft Office en administratieve systemen.
• Beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.
• In het bezit zijn van diverse certificaten is een pré

Bij ons krijg je niet alleen een baan, maar ook de kans om te groeien in een ondersteunende en informele werkomgeving. We bieden arbeidsvoorwaarden die aansluiten bij jouw ambities en streven naar een goede balans tussen werk en privé.

• Maandsalaris vanaf € 2.500,-, afhankelijk van jouw ervaring.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Werkweek van 32 tot 40 uur, afhankelijk van jouw voorkeur.
• 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld bij fulltime dienstverband.
• Reiskostenvergoeding volgens de regeling van de opdrachtgever.
• Goede pensioenopbouw via StiPP en opbouw flexbudget.
• Opleidingen, cursussen en workshops voor jouw ontwikkeling.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Start People in ’s-Hertogenbosch werkt samen met uiteenlopende organisaties in Noordoost-Brabant. Je kunt via ons aan de slag in administratieve, customer service-, commerciële binnendienst- en backofficefuncties. We kijken samen welke stap past bij jouw ervaring en plannen.

Je werkt in een informele sfeer met persoonlijke begeleiding, eerlijke arbeidsvoorwaarden en aandacht voor ontwikkeling. Via opleidingen, cursussen en workshops kun je je vakinhoudelijk én persoonlijk blijven ontwikkelen, terwijl wij met je meedenken over je volgende loopbaanstap.

1. Solliciteren: reageer eenvoudig online.
2. Kennismaking: binnen 2 werkdagen nemen we contact met je op.
3. Intakegesprek: samen bespreken we jouw ervaring, wensen en mogelijkheden.
4. Matchen: wij zoeken passende werkgevers en vacatures voor jou.
5. Voorstellen: bij een goede match brengen we je in contact met een werkgever