Huismeester COA

Als huismeester bij onze locatie in Den Haag draag je direct bij aan een veilige en prettige leefomgeving voor bewoners en collega’s. Met jouw technische kennis en praktische aanpak zorg je ervoor dat onze gebouwen en terreinen altijd in optimale staat verkeren. Je bent een aanspreekpunt voor bewoners en collega’s, waarbij jouw communicatieve vaardigheden en oplossingsgerichtheid een belangrijke rol spelen. Daarnaast krijg je de kans om jouw expertise in te zetten bij onderhoudsplannen en werkvoorbereiding, en werk je nauw samen met externe partijen.

• Uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan gebouwen en terreinen.
• Zorgen voor naleving van veiligheidsvoorschriften en een veilige woon- en werkomgeving.
• Beheren en aanvullen van materialen en gereedschappen.
• Opstellen en uitvoeren van onderhoudsplannen in samenwerking met externe partijen.
• Onderhouden van contact met bewoners en collega’s als eerste aanspreekpunt.

Wij zoeken een technisch vaardige en flexibele huismeester met uitstekende communicatieve vaardigheden.

• VMBO-diploma in een technische richting.
• Kennis van onderhoudsplannen en werkvoorbereiding.
• Ervaring met inkoopprocessen en veiligheidsvoorschriften.
• Flexibel inzetbaar, ook in avonden en weekenden.
• Communicatief sterk in diverse situaties.

• Salaris tussen € 3106 en € 4.232,70 per maand, afhankelijk van ervaring.
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Een werkweek van 32 tot 36 uur, met een goede balans tussen werk en privé.
• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer en volledige vergoeding van OV-kosten.
• 8% vakantiegeld, een eindejaarspremie, opbouw van vakantiedagen en een flexibel budget.
• Mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, zoals trainingen en opleidingen, om jouw carrière verder vorm te geven.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Op onze locatie in ’s-Gravenhage werk je bij een organisatie met een lange traditie in opvang en begeleiding. Integriteit, samenwerking en innovatie vormen de basis; elke dag zetten we ons in voor een veilige, gastvrije omgeving waarin bewoners én collega’s zich gezien voelen.

Je komt terecht in een hecht, mensgericht team dat nauw verbonden is met de lokale gemeenschap. Je krijgt ruimte voor initiatief, ontwikkelmogelijkheden en ondersteuning om je werk en privéleven goed op elkaar af te stemmen.