Consulent maatschappelijke ondersteuning

Als consulent maatschappelijke ondersteuning draag je bij aan het ondersteunen van inwoners in uitdagende situaties. Je helpt hen om zoveel mogelijk regie over hun eigen leven te behouden en werkt binnen de kaders van de sociale visie Maastricht 2040. Met jouw analytische vaardigheden en kennis van wet- en regelgeving zorg je ervoor dat inwoners passende ondersteuning krijgen. Je werkt nauw samen met zorgaanbieders, collega’s en andere betrokken partijen om oplossingen te realiseren die echt het verschil maken.

Wat je gaat doen:

• Voeren van verdiepende gesprekken: je brengt de situatie van inwoners in kaart, zowel thuis, op locatie van een zorgaanbieder als op kantoor.
• Toepassen van positieve gezondheid: je richt je op de mogelijkheden van de inwoner en vertaalt deze naar een ondersteuningsplan.
• Onderzoeken en adviseren: je beoordeelt of een voorziening voor beschermd thuis nodig is en stelt een advies op.
• Procesregie voeren: je bewaakt de voortgang van de ondersteuning en voert stagnatiegesprekken indien nodig.
• Netwerken en samenwerken: je bouwt en onderhoudt een relevant netwerk en sluit aan bij overleggen rondom de caseload van inwoners.

We zoeken een betrokken professional die ervaring combineert met een passie voor maatschappelijke ondersteuning.

• HBO-diploma, bij voorkeur in social work of vergelijkbaar.
• Ervaring met maatschappelijke opvang en beschermd wonen.
• Kennis van vraagverheldering en principes van positieve gezondheid.
• Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
• In staat om overzicht te houden over verschillende werkprocessen.

Bij ons krijg je de kans om jouw expertise in te zetten binnen een organisatie die persoonlijke ontwikkeling en een positieve werkomgeving hoog in het vaandel heeft staan. We bieden een pakket aan arbeidsvoorwaarden dat aansluit bij jouw ervaring en ambitie.

• Uurloon tussen €22,88 en €32,67, afhankelijk van ervaring.
• Tijdelijk contract tot 31-03-2027, met kans op verlenging.
• Fulltime dienstverband van minimaal 36 uur per week.
• 8% vakantiegeld en 20 vakantiedagen op fulltime basis.
• Mogelijkheid om 40 extra vakantie-uren per jaar te kopen.
• Eindejaarsuitkering van 7,55%, uitbetaald per salarisbetaling.

Bij Start People belonen wij volgens het principe van gelijkwaardige beloning; je arbeidsvoorwaarden sluiten altijd aan bij die van collega's die rechtstreeks bij de opdrachtgever in dienst zijn. Dit betekent dat naast het uurloon bijvoorbeeld ook het aantal vrije dagen, toeslagen, ADV-vergoedingen en overige looncomponenten onderdeel zijn van je arbeidsvoorwaarden.

Gemeente Maastricht, gelegen in het hart van Zuid-Limburg, werkt samen met inwoners, organisaties en bedrijven aan een toekomst waarin samenleven, zelfontplooiing en regie over eigen leven centraal staan. Onze sociale visie Maastricht 2040 vormt hierbij de leidraad, met focus op bestaanszekerheid, gelijke kansen en positieve gezondheid.

Bij ons vind je een dynamische werkomgeving waar innovatie en samenwerking hand in hand gaan. We investeren in jouw persoonlijke en professionele groei en geloven in een gezonde balans tussen werk en privé. Samen bouwen we aan een inclusieve stad waar iedereen zich thuis voelt.

Ben jij klaar om jouw talent in te zetten voor een betere toekomst in Maastricht?